正社員・パート募集中

高齢者の方とふれあいながら


サポートできる仕事です。

SCROLL

? こんな方に向いています

IDEAL CANDIDATE

「誰かの笑顔を支える仕事をしてみたい」

その気持ちがあれば、どなたでも大歓迎です。
あなたの一歩を、ウェルケア今里が応援します。

POINT

01

人の笑顔を見ると元気になれる方

ご入居者さまとの何気ない会話や笑顔のやり取りが、
日々のやりがいにつながります。


POINT

02

チームで支え合う仕事がしたい方

介護スタッフ・看護師・リハビリ職が協力し、
お互いに助け合いながら安心のケアを届けています。


POINT

03

地域で長く働きたい方

八女エリアに根ざし、
“地域の暮らしを守る” という想いで運営しています。
通勤もしやすく、落ち着いた環境です。


POINT

04

未経験でもチャレンジしたい方

介護の経験がなくても大丈夫。
まずは簡単な生活支援からスタートできます。
看護師も、医療ケアだけでなく生活支援に関わりながら、幅広い経験を積めます。

施設を守る
プロフェッショナルな仕事

募集中の職種紹介

訪問介護写真

介護職・ヘルパー

介護職員・ヘルパーは、入居者さまの日常生活を支える中心的な存在です。
有料老人ホームにお住まいの方の居室を訪問し、身体介護や生活援助を通して、安心して暮らせる環境づくりを行います。
食事・入浴・排泄などの基本的なケアだけでなく、見守りや会話など日常の関わりも大切なお仕事です。

募集要項

職種介護職員・ヘルパー
雇用形態正社員【試用期間3ヶ月】
※試用期間中の労働条件変更なし
※転勤の可能性:なし
業務内容◎当施設入居者の居室を訪問して、身体介護や家事援助等のお世話を行っていただきます◎
※有料老人ホーム(ウェルケアホーム今里)のみの訪問介護です。
応募資格【いずれか必須】
・介護職員初任者研修修了者
・介護職員実務者研修修了者
・介護福祉士
・ホームヘルパー2級
いずれかの資格を所持で可
【あれば尚可】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
◇ブランクありOK
勤務時間①6時00分〜15時00分(休憩60分)
②11時00分〜20時00分(休憩60分)
③【夜勤】17:00~翌9:00(休憩120分)
④【準夜勤】0:00~9:00(休憩120分)
⑤17:00~0:00(休憩60分)
※就業時間(1)~(5)のシフト制です
※③~⑤を月3回~5回程度
※月平均所定労働時間:172時間
※月平均残業時間:1時間
※1ヶ月単位の変形労働時間制
※休憩60分
給与月給 241,900円〜251,900円
【内訳】
・基本給:189,200円〜197,800円
・処遇改善手当:20,000円
・固定残業代:32,700円〜34,100円
※固定残業代は、職種手当として残業の有無にかかわらず、21.5時間分を支給。
21.5時間を超えた場合は別途手当支給。(月所定時間は172時間で計算)
※介護福祉士の場合は、月給251,900円
※給与額は、本人の経験等を考慮のうえ決定する場合もあります。
【別途支給】
・夜勤手当:6,000円/回
・準夜勤手当:4,500円/回
【昇給】
あり
【賞与】
あり:年2回
計2.00ヶ月分
待遇・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・交通費実費支給(上限:月額15,000円)
・マイカー通勤可(駐車場あり)
・退職金制度あり(勤続期間5年以上)
・定年制度あり(一律60歳)
・再雇用制度あり(上限65歳)
・施設見学OK
・休憩室あり
・インフルエンザ予防接種あり
・研修あり
・社会保険完備
休日・休暇週休二日制 毎週
その他
・月9日(2月は8日)休み ※シフト制
・特別休暇(夏季2日・冬季2日)
・年間休日111日
・年次有給休暇10日(6ヶ月経過後付与)
・育児休業取得実績あり
・介護休業取得実績あり
・看護休暇取得実績あり

職種介護職員・ヘルパー
雇用形態パート【試用期間3ヶ月】
※試用期間中の労働条件変更なし
※雇用期間の定めあり:1年
※契約更新の可能性:あり(原則更新)
※転勤の可能性:なし
業務内容◎当施設入居者の居室を訪問して、身体介護や家事援助等のお世話を行っていただきます◎
※有料老人ホーム(ウェルケアホーム今里)のみの訪問介護です。
応募資格【いずれか必須】
・介護職員初任者研修修了者
・介護職員実務者研修修了者
・介護福祉士
・ホームヘルパー2級
いずれかの資格を所持で可
【あれば尚可】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
◇ブランクありOK
勤務時間①6時00分〜10時00分
②6時00分〜15時00分(休憩60分)
③16時00分〜20時00分
④11時00分~20時00分(休憩60分)
※①~④のシフト制
※①~④選択可 ※①と③は休憩なし
※週所定労働日数:3日~5日(日数等は相談に応じます)
給与時給 1,180円〜1,310円
【内訳】
・基本給:1,070円〜1,200円
・処遇改善手当:110円(1時間につき)
■基本給について
・6:00~9:00の間は1,200円
・17:00~20:00の間は1,200円
・9:00~17:00の間は1,070円
※処遇改善手当は3ヶ月目から支給
※昇給は当法人規程によります【賞与】
あり:年1回
10,000円
待遇・正社員登用制度あり
・マイカー通勤可(駐車場あり)
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・交通費実費支給(上限:月額15,000円)
・施設見学OK
・WワークOK
・休憩室あり
・インフルエンザ予防接種あり
・研修あり
・社会保険完備(勤務時間、日数により法定どおり加入)
休日・休暇週休二日制
その他
シフト制
*勤務日数、曜日等は相談に応じます。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:就業日数によります。
デイサービス介護員

デイサービス介護員

デイサービス介護員は、通所される利用者さまが安心して楽しく過ごせる時間をつくるお仕事です。
入浴や食事の介助、レクリエーションのサポート、送迎業務などを通して、日中の生活を明るく、心地よく過ごしていただけるよう支援します。
経験が浅い方やブランクのある方も活躍できる環境で、スタッフ同士の連携やサポート体制が整っています。地域の方の暮らしを支える、やりがいのあるお仕事です。

募集要項

職種介護スタッフ兼生活相談員(デイサービス)
雇用形態正社員【試用期間3ヶ月】
※試用期間中の労働条件変更なし
※転勤の可能性:なし
業務内容当施設入居者のデイサービス利用時に、入浴やその他必要な介助等
全般の業務及び生活相談業務を行っていいただきます。
*他の住居への送迎はありません。
*デイサービスの定員は25人
応募資格【いずれか必須】
・社会福祉士
・介護福祉士
上記2資格または社会福祉主事いずれかの資格を所持で可
勤務時間8時30分〜17時30分
給与251,900円〜251,900円
給与の内訳
基本給(月額平均)又は時間額 197,800円〜197,800円
定額的に支払われる手当 処遇改善手当20,000円
固定残業代あり 34,100円
固定残業代に関する特記事項
固定残業代は、職種手当として残業の有無にかかわらず、21.5時間分を支給。
21.5時間を超えた場合は別途手当支給。(月所定時間は172時間で計算)
※給与額は、本人の経験等を考慮のうえ決定する場合もあります。
【昇給】
あり
【賞与】
あり:年2回
待遇・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・交通費実費支給(上限:月額15,000円)
・マイカー通勤可(駐車場あり)
・退職金制度あり(勤続期間5年以上)
・定年制度あり(一律60歳)
・再雇用制度あり(上限65歳)
・施設見学OK
・休憩室あり
・インフルエンザ予防接種あり
・研修あり
・社会保険完備
休日・休暇日曜日,その他
週休二日制 毎週
その他
・月9日(2月は8日)休み ※シフト制
・特別休暇(夏季2日・冬季2日)
・年間休日111日
・年次有給休暇10日(6ヶ月経過後付与)
・育児休業取得実績あり
・介護休業取得実績あり
・看護休暇取得実績あり

職種デイサービス介護員
雇用形態パート【試用期間3ヶ月】
※試用期間中の労働条件変更なし
※雇用期間の定めあり:1年
※契約更新の可能性:あり(原則更新)
※転勤の可能性:なし
業務内容当施設入居者が利用されるデイサービスにおいて、
レクリエーションの実施や入浴その他必要な介助、
記録作業等を行っていただきます。
*他の住居への送迎はありません。
*デイサービスの定員は25人
応募資格【いずれか必須】
・介護職員初任者研修修了者
・介護職員実務者研修修了者
・介護福祉士
・ホームヘルパー2級
いずれかの資格を所持で可
◇ブランクありOK
勤務時間9時00分〜17時00分
就業時間に関する特記事項
その他、勤務時間は相談に応じます。
週3日〜週5日
労働日数について相談可
給与1,180円〜1,180円(a + b)
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額 1,070円〜1,070円
定額的に支払われる手当(b)処遇改善手当  110円(1時間につき)
待遇・正社員登用制度あり
・マイカー通勤可(駐車場あり)
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・交通費実費支給(上限:月額15,000円)
・施設見学OK
・WワークOK
・休憩室あり
・インフルエンザ予防接種あり
・研修あり
・社会保険完備(勤務時間、日数により法定どおり加入)
休日・休暇日曜日,その他
週休二日制 毎週
その他 シフト制
*勤務日数、曜日等は相談に応じます。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:就業日数によります。
施設職員

施設職員

施設職員は、入居者さまが安心して快適に過ごせる毎日を支えるお仕事です。
生活支援や見守り、健康管理のサポート、環境整備などを通して、日常生活を安全で心地よく保てるよう支援します。職種や役割はさまざまですが、スタッフ同士が連携しながら、一人ひとりの状態や生活リズムに寄り添ったケアを大切にしています。

募集要項

職種夜勤専門員(施設・訪問介護)
雇用形態パート【試用期間3ヶ月】
※試用期間中の労働条件変更なし
※雇用期間の定めあり:1年
※契約更新の可能性:あり(原則更新)
※転勤の可能性:なし
業務内容◎当施設入居者の居室を訪問して、身体介護や家事援助等のお世話を行っていただきます◎
※有料老人ホーム(ウェルケアホーム今里)のみの訪問介護です。
応募資格【いずれか必須】
・介護職員初任者研修修了者
・介護職員実務者研修修了者
・介護福祉士
・ホームヘルパー2級
・看護師
・准看護師
いずれかの資格を所持で可
勤務時間①17時00分〜09時00分(休憩120分)
②00時00分〜09時00分(休憩120分)
③17時00分〜00時00分(休憩60分)
※①~③のシフト制
※①~③選択可
※週所定労働日数:週3日以内(日数等は相談に応じます)
給与時給 1,447円〜1,447円
【内訳】
・基本給:1,337円~1,337円
・処遇改善手当:110円(1時間につき)
【別途支給】
①17時00分〜09時00分
1回につき20,265円(深夜手当込み)
②00時00分〜09時00分
1回につき10,935円(深夜手当込み)
③17時00分〜00時00分
1回につき10,100円(深夜手当込み)
待遇・正社員登用制度あり
・マイカー通勤可(駐車場あり)
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・交通費実費支給(上限:月額15,000円)
・施設見学OK
・WワークOK
・休憩室あり
・インフルエンザ予防接種あり
・研修あり
・社会保険完備(勤務時間、日数により法定どおり加入)
休日・休暇週休二日制
その他
シフト制
*勤務日数、曜日等は相談に応じます。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:就業日数によります。

共に働く、共に成長する
福利厚生であなたのキャリアをサポート

福利厚生制度

社会保険制度

従業員の安心と安定を第一に考え、健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険などの社会保険を完備しています。長く働ける安心の体制を整えています。

健康管理制度

インフルエンザ予防接種の補助や健康診断を実施し、職員の健康維持をサポートしています。休憩室も完備しており、無理なく働ける環境づくりに力を入れています。

休暇制度

年次有給休暇に加え、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績があります。仕事と家庭の両立を大切にし、働きやすいシフト環境を整えています。

教育・研修制度

従業員のスキルアップやキャリアアップを支援するため、研修制度を用意しています。

サポート制度

交通費支給、マイカー通勤可(駐車場あり)など、働きやすさを支える制度が充実。社員一人ひとりが安心して働ける環境づくりにつとめています。

退職制度

勤続年数に応じた退職金制度や、60歳定年後の再雇用制度(上限65歳)を整備し、長く働き続けられる体制を設けています。

選考の流れ

STEP

エントリー

下記のエントリーフォームより手続きをして下さい。

STEP
1

面接

人事担当との面談を行います。
人事担当からは会社概要と福利厚生等の説明があります。

所要時間: 1時間ほど

STEP
2

内定

面接により選考を通過された方は内定となります。
内定承諾後は、内定者研修の調整をしながら入社に向けての準備を始めていきます。

STEP
3

皆さまのご応募、
心からお待ちしております

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